Se caută personal, la mai multe instituţii din oraş

Aeroportul Iaşi, Spitalul „Sf. Maria”, CTP Iaşi şi Casa Judeţeană de Pensii sunt instituţiile care au anunţat că vor să-şi mărească numărul de salariaţi

Aeroportul Internațional Iași a anunțat o campanie majoră de recrutare de personal, în contextul în care, recent, Consiliul Județean (CJ) a aprobat modificarea organigramei, fiind introduse zeci de posturi suplimentare. Este vorba de un post Șef Serviciu Investiții, Finanțare și Achiziții, normă întreagă, perioadă nedeterminată, în cadrul Serviciului Investiții Finanțare și Achiziții, un post Șef Birou Marketing, Protocol și Comunicare, normă întreagă, perioadă nedeterminată, în cadrul Biroului Marketing, Protocol și Comunicare, un post Șef Serviciu Siguranță Operațională, normă întreagă, perioadă nedeterminată, în cadrul Serviciului Siguranță Operațională. Se mai caută 6 agenţi de de securitate aeroportuară, normă întreagă, perioadă nedeterminată, în cadrul Biroului Supraveghere și Coordonare de securitate, 3 electricieni şi cinci operatori întreținere echipamente de securitate (muncitor calificat), normă întreagă, perioadă nedeterminată, în cadrul Biroului Mentenanță echipamente de securitate. Mai sunt disponibile 5 posturi muncitor calificat (fochist), normă întreagă,  perioadă nedeterminată, în cadrul Biroului Mentenanță zonă publică, 2 posturi muncitor calificat (mentenanță zonă aeriană), normă întreagă, perioadă nedeterminată, în cadrul Biroului Mentenanață zona aeriană, un post însoțitor PMR (Persoane cu mobilitate redusă), normă întreagă, perioadă nedeterminată, în cadrul Biroului Operațiuni platformă și PMR, 5 posturi agent parcare, normă întreagă, perioadă nedeterminată, în cadrul Comp. Administrare parcare şi un post tehnician echipamente de calcul și rețele, normă întreagă, perioadă nedeterminată, în cadrul Biroului IT și Securitate cibernetică.

Concursul constă în trei etape: selecția dosarelor de înscriere, proba scrisă din bibliografia de concurs și interviul. „Dacă oricare dintre aceste posturi corespunde așteptărilor tale profesionale, te invităm să îți depui dosarul de candidatură până la data de 26.09.2023, ora 16:00, la Compartimentul Resurse Umane al R.A. Aeroportul Iași. Proba scrisă este programată în data de 03.10.2023, iar interviul se va susține în termen de patru zile lucrătoare de la data susținerii probei scrise”, spun şefii Aeroportului Iaşi.

Toate informațiile referitoare la concurs (cerințe, bibliografie) sunt publicate pe website-ul www.aeroport-iasi.ro, la secțiunea Noutăți-Cariere/Locuri de Muncă: https://www.aeroport-iasi.ro/noutati. Pentru alte detalii, cei intersaţi pot suna la numerele: 0232 271 590, interior 112, sau 0754 057 673.

Se caută asistenţi medicali

O altă unitate care scoate la concurs mai multe posturi este Spitalul „Sf. Maria” din Iaşi. Unitatea medicală organizează concurs de recrutare pentru ocuparea a 4 posturi de asistent medical cu postliceală sanitară, cu normă întreagă, pe perioadă nedeterminată, din cadrul Blocului operator în conformitate cu prevederile H.G. nr. 1336/2022 și O.U.G. nr. 34/2023.Concursul constă în următoarele etape succesive: selecţia dosarelor de înscriere, proba scrisă și interviu. Perioada pentru depunerea dosarelor de înscriere este 11.09.2023 – 22.09.2023, ora 13:00, data şi ora organizării probei scrise este 02.10.2023 ora 10:00, iar data şi ora interviului 06.10.2023 ora 09:00. Dosarele se depun la Spitalul Clinic de Urgenţă pentru Copii „Sf. Maria” Iaşi, strada Vasile Lupu, nr.62.

La CTP se caută şoferi

Şi Compania de Transport Publci Iaşi organizează selecție în vederea ocupării posturilor vacante de şoferi autobuz. Sunt acceptaţi absolvenţi de şcoală profesională sau 8 clase şi curs calificare care deţin permis de conducere  cat.Tv pentru vatmani și permis de conducere  cat. D şi atestat profesional transport persoane pentru șoferi, apţi medical şi psihologic. Se oferă motivare financiară pentru activitate în trafic aglomerat sau muncă suplimentară, inclusiv tichete masă, stabilitatea locului de muncă, sprijin în diverse situații sau evenimente de viață, psibilitatea dezvoltării profesionale, planificarea anuală a vacanțelor. Înscrierea la selecţie se va realiza pe baza următoarelor documente în original: cerere de participare la selecţie, CV, recomandări, cazier rutier (ultimii 5 ani), cazier judiciar, precum şi xerocopii după: cartea de identitate, certificat de naştere, diploma de studii, certificat de calificare, permis de conducere cat.Tv/D și atestat profesional transport persoane. Documentele pot fi transmise și pe email: mru@sctpiasi.ro. Relatii suplimentare se pot obtine şi la telefon 0372148608 sau la Serviciul Resurse Umane din str. Silvestru nr. 5.  

Posturi pe durata determinată la CJP Iaşi

În fine, Casa Judeţeană de Pensii Iaşi  scoate la concurs pe 27 septembrie şase posturi de consilier debutant şi trei posturi de referent debutant pentru perioada 16.10.2023 – 31.08.2024. Pentru prima categorie se cer studii superioare, cu diplomă de licenţă (ştiinţe economice, ştiinţe inginereşti, ştiinţe juridice, ştiinţe administrative, matematică, fizică, informatică), iar pentru a doua studii liceale, finalizate cu diplomă de bacalaureat. Nu este necesară vechime în specialitatea studiilor. Informaţii se pot onţine la sediul CJP, sau pe site-ul www.cjpiasi.ro începând cu 18 septembrie. Daniel BACIU